Gesetzliche Grundlagen

Die Gesetze und Vorschriften zum Arbeitsschutz betreffen bereits Zwei-Personen-Betriebe.

Die gesetzlichen Grundlagen einer Arbeitsschutz-Unterweisung in Deutschland basieren auf verschiedenen Gesetzen, Verordnungen und Regelwerken, wie das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), die Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) und die Gefahrstoffverordnung (GefStoffV).

Warum ist eine Arbeitsschutzunterweisung wichtig?

Icon Hand mit Paragraphenzeichen – Arbeitsschutzunterweisung erfüllt gesetzliche Fürsorgepflicht nach ArbSchG

Erfüllung der gesetzlichen Fürsorgepflicht laut ArbSchG

Icon Dokument mit Schutzschild – Unterweisung im Arbeitsschutz stärkt Sicherheit bei offiziellen Kontrollen

Ihr Schutzschild für offizielle Kontrollen

Icon Person mit erhobenen Armen – Arbeitsschutzunterweisung steigert Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter

Erhöhung der Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern

Icon Hand mit Kreuzsymbol – Arbeitsschutzunterweisung hilft, langfristige Gesundheitsschäden vorzubeugen

Vorbeugung langfristiger Schäden

Icon absteigendes Diagramm mit traurigem Emoji – Unterweisungen im Arbeitsschutz senken Krankenstände

Reduzierung von Krankenständen

Icon aufsteigendes Diagramm mit Stern – Arbeitsschutzunterweisung steigert die Attraktivität als Arbeitgeber

Steigerung Ihrer Attraktivität als Arbeitgeber

Ablauf einer Arbeitsschutz­unterweisung

  1. Vorbereitung der Unterweisung

    Team mit Helmen und Tablets in Lagerhalle – Symbolbild für Vorbereitung der Unterweisung im Arbeitsschutz

  2. Durchführung der Unterweisung

    Frau mit Schutzhelm, Brille und Tablet in Werkshalle – Symbolbild für Durchführung der Arbeitsschutzunterweisung

  3. Klärung von Fragen zu Praxisfällen

    Zwei Männer im Bürogespräch – Symbolbild für Klärung von Fragen zu Praxisfällen in der Arbeitssicherheit

  4. Dokumentation der Unterweisung

    Person schreibt in Formular auf Klemmbrett – Symbolbild für Dokumentation der Arbeitsschutzunterweisung im Betrieb
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